Un viaggio tra innovazione, sostenibilità e cultura aziendale orientata alla Teal Organization

Nei giorni scorsi il team di Fratelli Poli ha vissuto un’esperienza straordinaria visitando Zordan, eccellenza nella creazione di spazi retail di lusso sostenibili. Questa visita non è stata solo un’opportunità per conoscere un’azienda innovativa, ma anche un’occasione per confrontarci su modelli organizzativi evoluti, rafforzare la nostra identità di impresa Teal e approfondire il legame con il territorio di Valdagno.

Zordan, fondata nel 1965 a Valdagno (VI), è un modello di impresa innovativa che unisce competenza tecnica e benessere delle persone, con un forte legame con il territorio.

Durante la visita, abbiamo esplorato il percorso di Zordan verso la Teal Organization, un modello basato su autogestione e responsabilità diffusa. Dal 2019, l’azienda ha adottato piccoli team autonomi, ognuno dedicato a specifici clienti, garantendo flessibilità, innovazione e un ambiente di lavoro inclusivo.

Oltre a questa ispirazione professionale, la giornata ci ha permesso di immergerci nella storia di Valdagno, città profondamente legata a realtà produttive iconiche come il Gruppo Marzotto. Un viaggio nel cuore dell’industria e della cultura locale che ha arricchito la nostra prospettiva.

Ma non solo business: abbiamo vissuto piacevoli momenti conviviali nell’area relax di Zordan. Un’occasione perfetta per rafforzare ulteriormente i legami, scambiare idee e condividere esperienze in un clima di apertura e collaborazione.

Abbiamo anche discusso di sostenibilità ambientale, responsabilità sociale e creazione di valore per il territorio e il pianeta. Zordan, certificata B Corp dal 2016, dimostra il suo impegno con azioni concrete, come il piano per la neutralità carbonica entro il 2030.

Questa esperienza ci ha dato molto più di spunti teorici: ci ha fatto realizzare che Fratelli Poli è già un’azienda Teal. Il nostro percorso verso questo paradigma, iniziato diversi mesi fa, non è un obiettivo da raggiungere, ma un punto di partenza per un’evoluzione continua, sempre orientata al miglioramento.

Un enorme grazie al team di Zordan per l’accoglienza calorosa e per aver condiviso la loro visione innovativa con noi.

Crediamo fermamente che il confronto e la condivisione siano fondamentali per innovare il mondo del lavoro. Questa visita ha rafforzato il nostro impegno per un futuro aziendale sempre più evoluto, sostenibile e a misura di persona.